[{"id":170281,"title":"Διαχειρίζομαι και αλλάζω","subtitle":"Ταυτοχρόνως και επειγόντως","description":"Στο νέο του βιβλίο με τίτλο \"Διαχειρίζομαι και αλλάζω: Ταυτοχρόνως και επειγόντως\", ο ομότιμος καθηγητής του Πανεπιστημίου Αθηνών Δημήτρης Β. Παπούλιας παρουσιάζει μια άποψη διακυβέρνησης και διοίκησης των μεγάλων ζητημάτων της χώρας σε συνθήκες πρωτοφανούς κρίσης και πραγματικών αδιεξόδων. Πρόκειται για ένα βιβλίο που εμφανίζεται μια ώρα κρίσιμη για τη χώρα μας, με σκοπό να συμβάλει στην ανανέωση του κράτους και της οικονομίας και την ανάδειξη των δυνατοτήτων της κοινωνίας και της υπευθυνότητας της ηγεσίας και των πολιτών.\u003cbr\u003e\u003cbr\u003eΟ συγγραφέας, με μακρά εμπειρία και επιστημονική έρευνα στον δημόσιο και ιδιωτικό τομέα της οικονομίας, επισημαίνει με έμφαση ότι, παράλληλα με τους στόχους της χώρας για αλλαγές και μεταρρυθμίσεις, χρειάζεται να αναδειχθεί ως ύψιστη προτεραιότητα η \"οργανωμένη διαχείριση\" των προβληματικών καταστάσεων. Με την επιλογή κατάλληλων προσώπων, τη μέτρηση των αποτελεσμάτων, την αίσθηση του επείγοντος, την αξιοποίηση του χρόνου, τη συμμετοχή των πολιτών και την κινητοποίηση της υποτιμημένης δημόσιας διοίκησης.\u003cbr\u003e\u003cbr\u003eΥποστηρίζει πως χωρίς διαχείριση δεν υπάρχει μεταρρύθμιση. Η διαχείριση είναι προϋπόθεση επιτυχίας των μεταρρυθμίσεων. Παρουσιάζει επιτυχημένες και αποτυχημένες μεταρρυθμιστικές πρωτοβουλίες του παρελθόντος και επιχειρηματολογεί ότι οι συνθήκες κρίσης υπαγορεύουν μια άλλη λογική διοίκησης, βασισμένη στη γνώση και την εφευρετικότητα, τη δημόσια πρωτοβουλία και το πολιτικό θάρρος, τη σοφία των ανθρώπων και την αξιοποίηση της ελληνικής και ευρωπαϊκής εμπειρίας.\u003cbr\u003e\u003cbr\u003eΤο βιβλίο φιλοδοξεί να προκαλέσει διάλογο και συζήτηση, να κινητοποιήσει και να ευαισθητοποιήσει τις δημιουργικές και παραγωγικές δυνάμεις της ιδιωτικής οικονομίας και του κράτους. Απευθύνεται στον μέσο πολίτη και σε εκείνους που πιστεύουν πως η τέχνη της διακυβέρνησης και της διοίκησης με έμφαση στη διαχείριση διαθέτει κρυμμένες και εν πολλοίς άγνωστες δυνατότητες που μπορούν να αξιοποιηθούν με ικανή ηγεσία, μεθοδική προετοιμασία, καινοτομική διάθεση και άμεση επικοινωνία.\u003cbr\u003e\u003cbr\u003eΟ συγγραφέας συμπεραίνει ότι ένας νέος τρόπος σκέψης, σχεδιασμού, οργάνωσης και εφαρμογής πρέπει να συνοδεύει τις κυβερνητικές πράξεις και αποφάσεις της πολιτείας την τρέχουσα περίοδο. Χωρίς αυτόν, τα αποτελέσματα θα παραμένουν δυσδιάκριτα και ατελή, χωρίς δυναμική και παραδειγματικές κινήσεις.","image":"http://www.biblionet.gr/images/covers/b173360.jpg","isbn":"978-960-218-764-7","isbn13":"978-960-218-764-7","ismn":null,"issn":null,"series":{"id":5684,"name":"Ιδέες Σύγχρονης Διακυβέρνησης","books_count":9,"tsearch_vector":"'diakibernhshs' 'diakubernhshs' 'diakybernhshs' 'idees' 'sigxronhs' 'sugxronhs' 'sygxronhs'","created_at":"2017-04-13T01:40:55.421+03:00","updated_at":"2017-04-13T01:40:55.421+03:00"},"pages":168,"publication_year":2011,"publication_place":"Αθήνα","price":"11.0","price_updated_at":"2011-12-05","cover_type":"Μαλακό εξώφυλλο","availability":"Κυκλοφορεί","format":"Βιβλίο","original_language":null,"original_title":null,"publisher_id":173,"extra":null,"biblionet_id":173360,"url":"https://v2.bibliography.gr/books/diaxeirizomai-kai-allazw.json"},{"id":73786,"title":"Το εκκρεμές της διοικητικής μεταρρύθμισης","subtitle":"Το παράδειγμα της Εθνικής Σχολής Δημόσιας Διοίκησης","description":"Η διοικητική μεταρρύθμιση στη σύγχρονη Ελλάδα είναι μια διαδικασία που πολλές φορές δίνει την εντύπωση ότι ωθεί τη διοίκηση προς μια κατεύθυνση, δηλαδή προς μεγαλύτερη διαφάνεια, αξιοκρατία, αποτελεσματικότητα, αποδοτικότητα και μέριμνα για τον πολίτη. Άλλες φορές, η μεταρρύθμιση φαίνεται να σπρώχνει τη διοίκηση προς την αντίθετη κατεύθυνση, δηλαδή προς την αναπαραγωγή επιφανειακών και αλληλοαναιρούμενων μέτρων διοικητικής πολιτικής τα οποία δεν βελτιώνουν, αν δεν χειροτερεύουν κιόλας, την οργάνωση και λειτουργία των δημόσιων υπηρεσιών και ιδίως την ποιότητα του ανθρώπινου δυναμικού. Στο βιβλίο χρησιμοποιείται η μεταφορά του εκκρεμούς που συνοψίζει μια πλάγια κίνηση από τη μια μεριά στην άλλη, χωρίς τέλος. Στο βιβλίο εξετάζεται η ειδική περίπτωση μιας διοικητικής μεταρρύθμισης που θα άξιζε -και αξίζει ακόμα- να έχει καλύτερη τύχη, δηλαδή τη δημιουργία μιας νέας κρίσιμης μάζας ανώτερων δημοσίων υπαλλήλων μέσω της ίδρυσης και λειτουργίας της Εθνικής Σχολής Δημόσιας Διοίκησης (ΕΣΔΔ). Η Σχολή θα μπορούσε, εάν τυχόν είχε τύχει κατάλληλης υποστήριξης από την πολιτεία και από ενδιαφερόμενες πολιτικές και κοινωνικές ομάδες, να αποτελέσει μια νησίδα ποιότητας και έναν καταλύτη μεταβολών που ίσως αναρριπίζονταν στην ευρύτερη επικράτεια της διοίκησης. Η Σχολή συνάντησε αντιδράσεις και καχυποψία μεταξύ των δημοσίων υπαλλήλων και έμεινε έκθετη στη μεταβαλλόμενη βούληση και διάθεση της πολιτείας. Η υπόθεση της διοικητικής μεταρρύθμισης μέσω της παραγωγής ανώτερων διοικητικών στελεχών έμεινε εκκρεμής. Ωστόσο, υπάρχουν διέξοδοι για την επιτυχή ολοκλήρωσή της.\u003cbr\u003e","image":"http://www.biblionet.gr/images/covers/b75784.jpg","isbn":"960-7563-94-8","isbn13":"978-960-7563-94-1","ismn":null,"issn":null,"series":null,"pages":190,"publication_year":2002,"publication_place":"Αθήνα","price":"16.0","price_updated_at":null,"cover_type":"Μαλακό εξώφυλλο","availability":"Κυκλοφορεί","format":"Βιβλίο","original_language":null,"original_title":null,"publisher_id":582,"extra":null,"biblionet_id":75784,"url":"https://v2.bibliography.gr/books/to-ekkremes-ths-dioikhtikhs-metarrythmishs.json"}]